Gebruiksvoorwaarden

Waar deze voorwaarden over gaan

Deze voorwaarden gelden voor het gebruik van corporatecareer.nl. Door de site te gebruiken ga je ermee akkoord. Ben je het er niet mee eens, dan is de oplossing eenvoudig: gebruik de site niet.

Wat CorporateCareer is, en wat niet

CorporateCareer is een informatieplatform over loopbanen in finance, consulting en de advocatuur in Nederland. Wij brengen in kaart welke functies er zijn, welke kantoren erin actief zijn en welke vacatures er openstaan.

Wij zijn geen werving- en selectiebureau en geen uitzendbureau. Wij bemiddelen niet, wij dragen geen kandidaten voor en wij ontvangen geen vergoeding voor een plaatsing. Wij zijn ook geen partij bij welke sollicitatie dan ook: die loopt rechtstreeks tussen jou en de werkgever.

Wat op de site staat is algemene informatie. Het is geen juridisch, fiscaal of financieel advies, en geen loopbaanadvies dat op jouw situatie is afgestemd.

Over de vacatures

De vacatures worden wekelijks automatisch opgehaald bij de wervingssystemen van de werkgevers zelf. Wij nemen ze niet over van andere vacaturesites. De tekst, de voorwaarden en de procedure zijn van de werkgever; wij geven ze door.

Tussen twee controles in kan een vacature sluiten of veranderen. Wij controleren wekelijks of een vacature nog openstaat en halen gesloten vacatures uit het overzicht, maar wij kunnen niet garanderen dat alles op elk moment actueel is. Klik altijd door naar de werkgever voor de geldende tekst.

Over de gidsen en de kantoorprofielen

Onze gidsen en profielen zijn samengesteld uit openbare bronnen en eigen ervaring in de sector. Salarissen, functienamen en kantoorstructuren veranderen. Wij geven aan wanneer iets een indicatie is en werken bij waar wij kunnen, maar een garantie op juistheid of volledigheid geven wij niet.

Kom je iets tegen dat niet klopt, laat het ons weten via partner@corporatecareer.nl. Wij passen het aan.

Intellectueel eigendom

De teksten, gidsen, vormgeving en samenstelling van deze site zijn van CorporateCareer. Je mag ze lezen, delen en eruit citeren met bronvermelding. Overnemen van hele pagina's of van de vacaturedatabank, of die geautomatiseerd uitlezen om er een eigen dienst mee te voeren, mag niet zonder onze toestemming.

Namen en logo's van kantoren zijn van die kantoren. Wij gebruiken ze om naar hen te verwijzen, niet om een band te suggereren die er niet is.

Gebruik van de site

Je mag de site gebruiken waarvoor hij bedoeld is. Wat niet mag: de site zo belasten dat hij voor anderen traag of onbereikbaar wordt, beveiliging omzeilen, of de inhoud geautomatiseerd verzamelen op een schaal die verder gaat dan gewoon lezen.

Aansprakelijkheid

Wij doen ons best om de informatie juist en actueel te houden, maar wij aanvaarden geen aansprakelijkheid voor schade die voortkomt uit het gebruik van deze site of uit beslissingen die je op basis van de informatie neemt. Dat geldt ook voor de vacatures: de werkgever is verantwoordelijk voor zijn eigen tekst en procedure.

Deze beperking geldt niet bij opzet of bewuste roekeloosheid van onze kant.

Links naar andere websites

Deze site verwijst naar wervingssystemen en websites van werkgevers en naar andere externe bronnen. Voor de inhoud daarvan en voor de manier waarop die partijen met jouw gegevens omgaan zijn wij niet verantwoordelijk.

Wijzigingen

Wij kunnen deze voorwaarden aanpassen. De datum bovenaan geeft aan wanneer dat voor het laatst gebeurd is. Blijf je de site gebruiken, dan gelden de aangepaste voorwaarden.

Toepasselijk recht

Op deze voorwaarden is Nederlands recht van toepassing. Geschillen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter in Nederland.